Стажировка для выпускников станет официальным трудовым договором с 1 марта 2027 года

Новый закон вводит стажировку как вид трудовой деятельности для выпускников колледжей и вузов: официальное трудоустройство под наставничеством с оплатой, учётом стажа и больничным. Нормы не коснутся госслужбы и ряда профессиональных стажировок.

С 1 марта 2027 года в России официально вводится новый вид трудовой деятельности — стажировка для выпускников колледжей и вузов. Закон устанавливает правовой статус стажировки и порядок её оформления.

Стажировка призвана помочь молодым специалистам получить первый профессиональный опыт под руководством наставника, при этом перейти из «серой зоны» в формальную занятость.

«Сегодня стажировка — это серая зона… Законопроект вносит ясность: стажировка становится полноценным трудовым договором с оплатой, стажем и больничным», — отметил депутат Государственной Думы Дмитрий Скриванов.

Изменения не распространяются на государственную и муниципальную службу, а также на стажировки, связанные с охраной труда и допуском к специализированной профессиональной деятельности — для них сохранятся прежние правила.

Нововведение направлено на официальное закрепление практики трудоустройства молодых специалистов, с учётом оплаты, стажа и социальных гарантий.